Оплата обучения



Скачать 217.33 Kb.
Дата25.05.2018
Размер217.33 Kb.
#25643

Федеральное агентство морского и речного транспорта
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего образования


«Государственный университет морского и речного флота

имени адмирала С.О. Макарова»







ПОЛОЖЕНИЕ О ЮРИДИЧЕСКОЙ КЛИНИКЕ






































Санкт-Петербург

2015


СТРАНИЦА СТАТУСА ДОКУМЕНТА






УТВЕРЖДЕНО

приказом от «_____» ______ 2015 г.,

№ _____

Приложение 5



Система менеджмента качества



Положение о юридической клинике


Новая редакция


Дата введения -

в соответствии с приказом


Настоящий документ разработан согласно требованиям Международного Стандарта ИСО 9001:2008 и является документом системы менеджмента качества ФГБОУ ВО «ГУМРФ имени адмирала С.О. Макарова».

Положение о юридической клинике регулирует деятельность юридической клиники ФГБОУ ВО «ГУМРФ имени адмирала С.О. Макарова.


Настоящий документ не может быть полностью или частично воспроизведен, тиражирован и распространен без разрешения ректора.




Контроль документа:

Проректор Слицан А.Е.

Руководитель разработки

Проректор Слицан А.Е.

Исполнитель




ОГЛАВЛЕНИЕ


ОГЛАВЛЕНИЕ 3

Лист ознакомления 3

Лист учета экземпляров 4

Лист учета корректуры 4

1.Общие положения 5

2.Цели и задачи Клиники 6

3.Структура Клиники 7

4.Организация работы Клиники и порядок приёма лиц 8

5.Порядок приёма и исключения из Клиники 12

6.Права, обязанности и ответственность сотрудников Клиники 13

7.Учёт, отчётность и оценка работы Клиники 13

8.Материально-техническое и финансовое обеспечение Клиники 14

9. Заключительные положения 15



Лист ознакомления




Должность

Ф.И.О.

Дата

Подпись

1













2













3













4













5
































Лист учета экземпляров


Место хранения корректируемого экземпляра

экземпляра




2




3
















Место хранения некорректируемого экземпляра

экземпляра

Общий отдел

1




2




















Лист учета корректуры




Номер страницы

Номер пункта

Изменение/

Проверка

Дата внесения корректуры/

проверки

Утверждение корректуры
(Ф.И.О. / Подпись)











































































  1. Общие положения


    1. Настоящее положение регулирует деятельность Юридической клиники (далее по тексту - Клиника) ФГБОУ ВО «ГУМРФ имени адмирала С.О. Макарова» (далее по тексту - Университет).

    2. Клиника - форма обучения, состоящая в оказании студентами бесплатной юридической помощи, в виде правового консультирования как в устной так и в письменной формах, составления жалоб, заявлений, ходатайств и других документов правового характера, для реализации установленного Конституцией РФ права лиц, на получение квалифицированной бесплатной юридической помощи, оказываемой в случаях, предусмотренных Федеральным законом от 21.11.2011 г. № 324 ФЗ «О бесплатной юридической помощи в Российской Федерации» (далее по тексту - ФЗ «О бесплатной юридической помощи в Российской Федерации»), Приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 28.11.2012 г. № 994 «Об утверждении порядка создания образовательными учреждениями высшего профессионального образования юридических клиник и порядка их деятельности в рамках негосударственной системы оказании бесплатной юридической помощи» (далее по тексту - Приказ Минобрнауки РФ от 28.11.2012 г. № 994), другими федеральными законами и законами Санкт-Петербурга (далее по тексту - СПб) и Ленинградской области (далее по тексту - ЛО), под контролем лиц, имеющих высшее юридическое образование, ответственных за обучение указанных лиц и деятельность Клиники в Университете.

    3. Клиника является структурным подразделением Университета и базой для проведения практической стажировки студентов, обучающихся по направлению «Юриспруденция».

    4. В своей деятельности и иных смежных направлениях Клиника руководствуется:

  • Федеральным законом от 29.12.2012 г. № 273 - ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;

  • Федеральным законом «О бесплатной юридической помощи в Российской Федерации»;

  • Приказом Минобрнауки РФ от 28.11.2012 г. № 994;

  • Законом СПб от 24.01.2008 № 710 - 2 «О предоставлении бесплатной юридической помощи отдельным категориям лиц в Санкт-Петербурге» (далее по тексту - Закон СПб «О предоставлении бесплатной юридической помощи отдельным категориям лиц в Санкт-Петербурге»);

  • Уставом Университета;

  • Настоящим Положением и иными локальными актами Университета.

    1. Принципы деятельности Клиники:

  • законность;

  • обеспечение реализации и защиты прав, свобод и законных интересов

лиц;

  • социальная справедливость и социальная ориентированность при оказании бесплатной юридической помощи;

- личностно-ориентированный подход в повышении профессионального и культурного уровня студентов;

  • конфиденциальность сведений, доверенных лицами;

  • добросовестное выполнение принятых на себя обязательств;

  • добровольность участия.

    1. Место нахождения Клиники:

Юридический адрес: Россия, Санкт-Петербург, Двинская, 5/7.

Фактический адрес: Россия, Санкт-Петербург, Косая линия, 15а.



  1. Цели и задачи Клиники


  1. Клиника осуществляет свою деятельность в целях:

создания условий для реализации установленного Конституцией РФ права лиц на получение квалифицированной бесплатной юридической помощи, установленного ФЗ «О бесплатной юридической помощи в Российской Федерации», другими федеральными законами и законами СПб и ЛО;

создания условий для осуществления прав и свобод лиц, защиты и законных интересов, повышения уровня их социальной защищённости, а также обеспечения доступа их к правосудию;

правового просвещения населения и формирования у обучающихся по направлению «Юриспруденция» навыков оказания юридической помощи.


  1. Задачами деятельности Клиники являются

оказание бесплатных юридических консультаций социально незащищенным категориям лиц;

оказание помощи студентам в освоении дополнительных аспектов изучаемых дисциплин;

организация консультаций студентов с экспертами в области права по наиболее актуальным практическим вопросам;

предоставление студентам возможности получения навыков практической деятельности по специальности;

обеспечение возможности изучения, обработки и использования материалов практики деятельности судебных учреждений, правоохранительных и иных государственных органов и органов местного самоуправления в образовательном процессе (научные сообщения, курсовые, дипломные работы);

развитие у студентов навыков работы с материалами реальной практики;

создание мест для прохождения студентами учебной, производственной и преддипломной практик;

формирование коммуникативных навыков, необходимых для работы специалиста;

формирование у обучающихся системы этико-профессиональных представлений юриста;

внедрение интерактивных методик преподавания юридических дисциплин;

осуществление методической работы, направленной на совершенствование учебного процесса;

создание общественно-правового консультативного пункта;

формирование в общественном сознании приоритета прав и свобод человека и гражданина;

сотрудничество с общественными организациями, средствами массовой информации по правовым вопросам.:



  1. В соответствии с целями и задачами в Клинике осуществляется прием и консультирование лиц по правовым вопросам в сфере

Гражданского права;

Семейного права;

Трудового права;

Жилищного права;

Права социального обеспечения;

Наследственного права;

Исполнительного производства;

Административного права.



  1. Юридическая клиника не оказывает помощь по уголовным делам.
  1. Структура Клиники


    1. Сотрудники Клиники делятся на три основные категории:

  • постоянные сотрудники Клиники (Заведующий Клиникой, преподаватели-кураторы, Секретарь Клиники);

  • студенты-консультанты;

  • привлеченные специалисты (юристы-практики, преподаватели (в том числе и из других ВУЗов), специалисты в других областях знаний).

    1. Функциональные обязанности участников Клиники определены настоящим Положением, иными локальными актами Университета и Клиники.

    2. Заведующий Клиникой назначается приказом ректора.

    3. Заведующий Клиникой:

  • осуществляет общее управление и контроль за деятельностью Клиники;

  • обеспечивает организацию работы Клиники;

  • выполняет иные функции, соответствующие целям деятельности Клиники.

    1. Преподаватели-кураторы назначаются на должность деканом факультета (директором института) по согласованию с заведующим Клиникой. Преподаватели-кураторы руководят работой студентов, организуют и осуществляют учебный процесс в Клинике. Также преподаватели-кураторы:

  • организуют и проводят учебные судебные процессы и тренинги;

  • проводят групповые и индивидуальные занятия со студентами;

  • консультируют студентов по вопросам, связанным с оказанием правовой помощи;

  • осуществляют контроль оформления студентами учетных и отчетных документов, связанных с оказанием правовой помощи;

  • осуществляют подготовку учебно-методических материалов;

  • контролируют качество оказываемых студентами юридических услуг.

    1. Секретарь Клиники назначается на должность заведующим Клиникой. Секретарь Клиники:

  • организует и ведет делопроизводство Клиники;

  • осуществляет учет, регистрацию, систематизацию и хранение документов;

  • ведет электронную базу данных Клиники;

  • выполняет печатные и копировальные работы;

  • ведет предварительную запись посетителей к консультантам с учетом специфики предмета обращения за помощью;

  • обобщает работу Клиники за определенные периоды времени, готовит необходимые отчеты и иные материалы заведующему Клиникой.

    1. Студенты-консультанты:

  • консультируют обратившихся лиц по правовым вопросам в устной и письменной форме;

  • выезжают, согласно указанию Заведующего Клиникой, для оказания бесплатной юридической помощи в медицинские организации, учреждения социального обеспечения, образовательные учреждения различных типов и видов (при наличии договора между Университетом и такой организацией);

  • выезжают, согласно указанию Заведующего Клиникой, по месту жительства (пребывания) лиц, не имеющих возможности обратиться в Клинику лично по месту ее нахождения или письменно в связи с ограниченными возможностями здоровья или по иным причинам;

  • составляют заявления, жалобы, ходатайства и другие документы правового характера;

  • участвуют в учебно-методических занятиях, судебных процессах и тренингах;

  • готовят отчеты о прохождении практики.

    1. В Клинику на безвозмездной или оплачиваемой основе могут приглашаться юристы-практики, специалисты в области отдельных отраслей права, преподаватели и специалисты в других областях знаний для:
  1. Организация работы Клиники и порядок приёма лиц


  1. Прием лиц осуществляется по утвержденному Заведующим Клиникой графику.

  2. Для получения бесплатной юридической помощи лицо представляет письменное заявление - согласие об оказании юридической помощи, а также иные документы, необходимые для получения бесплатной юридической помощи.

  1. Бесплатная юридическая помощь оказывается в виде:

а) правового консультирования в устной и письменной форме;

б) составления заявлений, жалоб, ходатайств и других документов правового характера;



в) представления интересов лиц в судах, государственных и муниципальных органах, организациях в случаях и порядке, которые установлены Федеральным законом и законами СПб и ЛО.

  1. Бесплатная юридическая помощь может оказываться в иных не запрещённых законодательством РФ видах.

  2. Оказание бесплатной юридической помощи осуществляется Клиникой по месту её нахождения (в ходе личного приема лиц, дистанционно с использованием средств телефонной, почтовой связи, сети Интернет и (или) электронной почты (при наличии технической возможности), а также путём проведения выездных мероприятий.

  3. Право на получение всех видов бесплатной юридической помощи, предусмотренных статьей 6 Федерального закона «О бесплатной юридической помощи в Российской Федерации», в рамках государственной системы бесплатной юридической помощи имеют следующие категории лиц:

  1. лица, среднедушевой доход семей которых ниже величины прожиточного минимума, установленного в субъекте Российской Федерации в соответствии с законодательством Российской Федерации, либо одиноко проживающие лице, доходы которых ниже величины прожиточного минимума (далее - малоимущие лица);

  2. инвалиды I и II группы;

  3. ветераны Великой Отечественной войны, Герои Российской Федерации, Герои Советского Союза, Герои Социалистического Труда, Герои Труда Российской Федерации;

  4. дети-инвалиды, дети-сироты, дети, оставшиеся без попечения родителей, лица из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, а также их законные представители и представители, если они обращаются за оказанием бесплатной юридической помощи по вопросам, связанным с обеспечением и защитой прав и законных интересов таких детей;

  5. лица, желающие принять на воспитание в свою семью ребенка, оставшегося без попечения родителей, если они обращаются за оказанием бесплатной юридической помощи по вопросам, связанным с устройством ребенка на воспитание в семью;

  6. усыновители, если они обращаются за оказанием бесплатной юридической помощи по вопросам, связанным с обеспечением и защитой прав и законных интересов усыновленных детей;

  7. лица, имеющие право на бесплатную юридическую помощь в соответствии с Федеральным законом от 02.08.1995 г. № 122 - ФЗ «О социальном обслуживании лиц пожилого возраста и инвалидов»;

  8. несовершеннолетние, содержащиеся в учреждениях системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних, и несовершеннолетние, отбывающие наказание в местах лишения свободы, а также их законные представители и представители, если они обращаются за оказанием бесплатной юридической помощи по вопросам, связанным с обеспечением и защитой прав и законных интересов таких несовершеннолетних (за исключением вопросов, связанных с оказанием юридической помощи в уголовном судопроизводстве);

  9. лица, имеющие право на бесплатную юридическую помощь в соответствии с Законом Российской Федерации от 02.07.1992 года № 3185 - 1 «О психиатрической помощи и гарантиях прав лиц при ее оказании»;

  10. лица, признанные судом недееспособными, а также их законные представители, если они обращаются за оказанием бесплатной юридической помощи по вопросам, связанным с обеспечением и защитой прав и законных интересов таких лиц;

  11. лица, которым право на получение бесплатной юридической помощи в рамках государственной системы бесплатной юридической помощи предоставлено в соответствии с иными федеральными законами и законами СПб и ЛО.

  1. В соответствии с Законом СПб «О предоставлении бесплатной юридической помощи отдельным категориям лиц в Санкт-Петербурге» устанавливаются дополнительные меры социальной поддержки в виде предоставления бесплатной юридической помощи следующим категориям граждан Российской Федерации, имеющих место жительства в Санкт- Петербурге:

  1. гражданам, среднедушевой доход семей которых ниже двукратной величины прожиточного минимума, установленного в Санкт-Петербурге в соответствии с федеральным законодательством, а также одиноко проживающим гражданам, доходы которых ниже указанной величины, в следующих случаях:

  • по вопросам в сфере жилищного, трудового законодательства;

  • по вопросам, связанным с назначением пенсий и пособий;

  • по вопросам, связанным с реабилитацией (гражданам, пострадавшим от политических репрессий);

  • истцам - по делам, связанным со взысканием алиментов, возмещением вреда, причиненного смертью кормильца, увечьем или иным повреждением здоровья, до вступления в законную силу решения суда;

  • гражданам - на стадии подготовки документов для обращения в суд по вопросам, связанным со взысканием алиментов, возмещением вреда, причиненного смертью кормильца, увечьем или иным повреждением здоровья;

  1. несовершеннолетним, содержащимся в учреждениях системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних;

  2. гражданам, являющимся выпускниками детских домов, домов- интернатов (детям-сиротам, детям, оставшимся без попечения родителей), в возрасте до 23 лет;

  3. гражданам, являющимся инвалидами, - по вопросам реабилитации, жилищного, трудового законодательства, а также по вопросам, связанным с назначением пенсий и пособий;

  4. ветеранам Великой Отечественной войны - по вопросам, не связанным с предпринимательской деятельностью;

  5. беременным женщинам и женщинам, имеющим детей в возрасте до трех лет, - по вопросам, связанным с восстановлением на работе, отказом в приеме на работу, взысканием заработной платы, назначением и выплатой пособий.

  1. Прием лиц осуществляется студентом в присутствии преподавателя-куратора и (или) Заведующего Клиникой.

  1. В ходе первичного приема:

  • выясняется суть вопроса, с которым лицо обратилось в Клинику;

  • заполняется карточка учета лица, обратившегося в Клинику;

  • определяется форма проведения консультирования (устная, письменная);

  • определяется дата следующей встречи с лицом (в случае такой необходимости);

  • оказывается первичная правовая помощь, если суть дела позволяет это осуществить без предварительной подготовки.

  1. Информация, ставшая известной в ходе консультации от обратившегося лица, является конфиденциальной. Использование ее в учебных, профессиональных целях в работе клиники возможно с письменного согласия этого лица.

  2. В случае, если в клинику обратились лица, являющиеся сторонами в одном деле (споре), дело лица, обратившегося позже, не принимается (конфликт интересов).

  1. Документами Клиники являются:

  • письменное заявление - согласие лица;

  • карточка учета лица;

  • журнал регистрации заявлений;

  • отчет студента о консультации;

  • форма ответа по делу, рекомендации (при его наличии);

  1. Учет внутренних документов ведет Секретарь Клиники.

  1. Немедленное консультирование проводится только в том случае, если суть дела позволяет это осуществить без предварительной подготовки и если преподаватель-куратор и (или) Заведующий Клиникой сочтут, что у студента имеются все необходимые навыки и знания для этого.

  2. Студенты-консультанты при рассмотрении обращения лица в случае необходимости определяют дни встреч. Указанные даты предполагаемых встреч с обратившимся лицом студенты предоставляют Секретарю Клиники, который согласовывает их с Заведующим Клиникой. В случае отказа в помощи лицу, в журнале регистрации заявлений указывается соответствующая причина.

  1. Если вопрос находится вне компетенции Клиники или слишком сложен, то посетителю даются рекомендации по поводу того, в какое учреждение ему следует обратиться, к кому, какие подготовить документы и иные необходимые сведения.

  2. Предполагаемые и согласованные с посетителем дата и время встречи для дачи ответа фиксируются в расписании повторного приема. При этом максимальный срок подготовки ответов на сложные и объемные вопросы не должен превышать 10 рабочих дней.

  1. После получения консультации лицо по своему желанию заполняет бланк отзыва о работе студента (студентов).

  2. Студент-консультант может отказаться от дальнейшей консультации в случае возникновения обстоятельств, препятствующих ведению работы по обращению. Решение о передаче дела другому студенту принимает преподаватель-консультант по согласованию с Заведующим Клиникой.

  3. В случае, если обратившиеся за юридической помощью лицо дает отрицательный отзыв о работе студента, преподаватель-консультант анализирует причины подобного отзыва и совместно с Заведующим Клиникой определяет возможность допуска студента к рассмотрению других дел (споров).

  4. После разрешения проблемы лица, обратившегося за помощью, студент-консультант составляет отчёт о проделанной работе и закрывает клиентское досье.

  5. Материалы по обращениям лиц и документы по делу хранятся в течение трех лет в соответствии с действующим законодательством.



  1. Порядок приёма и исключения из Клиники


  1. К оказанию бесплатной юридической помощи допускаются, на добровольных началах, студенты, проявившие личную заинтересованность в осуществлении указанной деятельности и обладающие необходимым уровнем общекультурных и профессиональных компетенций, сформированных в процессе освоения соответствующих образовательных программ.

  1. Уровень профессиональных компетенций студентов, необходимых для оказания бесплатной юридической помощи, определяется факультетом самостоятельно, с учётом положений Федерального государственного образовательного стандарта высшего профильного образования по направлению подготовки «Юриспруденция».

  1. Прием студентов в Клинику осуществляется на основании заявления о приеме в Клинику установленной формы.

  1. С каждым студентом, изъявившим желание пройти стажировку в Клинике, в обязательном порядке проводится собеседование преподавателями-кураторами в присутствии Заведующего Клиникой либо Заведующим самостоятельно.

Целью собеседования является определение объема юридических знаний студента по предполагаемому кругу вопросов, с которыми лица чаще всего обращаются за консультациями, а также личностных качеств студента, необходимых для юридически грамотного и профессионально-этичного общения с посетителями Клиники.

В ходе собеседования определяются мотивы, побудившие студента обратиться с заявлением о приеме в клинику, планы дальнейшей профессиональной деятельности.



При собеседовании принимается во внимание академическая успеваемость студента, коммуникабельность, инициативность, навыки работы на персональном компьютере, участие в научно-исследовательской деятельности и иные личностные характеристики.

  1. Студент может быть отчислен из Клиники в случае:

  • отчисления из Университета;

  • решения Заведующего Клиникой;

  • собственного желания студента;

  • систематического (более двух раз) нарушения настоящего положения в части ведения работы по обращениям лиц;

  • академической задолженности по двум и более предметам;

  • наличия обстоятельств, препятствующих продолжению деятельности студента в клинике (длительное заболевание, конфликт с обратившимся лицом и т.п.).
  1. Права, обязанности и ответственность сотрудников Клиники


  1. Для достижения целей и выполнения задач сотрудники Клиники имеют право:

  1. разрабатывать и представлять Ученому совету университета перспективные программы развития Клиники, предложения по совершенствованию работы Клиники;

  2. привлекать, по согласованию, работников (сотрудников) структурных подразделений университета;

  3. участвовать в обсуждении вопросов учебной, научной, воспитательной и иной деятельности, касающейся работы Клиники, Ученого совета университета;

  1. Сотрудники клиники обязаны:

  1. соблюдать законодательство Российской Федерации, общепризнанные принципы и нормы российского и международного права, касающиеся сферы своей деятельности, а также нормы, предусмотренные Уставом Университета, правилами внутреннего трудового распорядка, настоящим Положением и иными локальными актами Университета и факультета.

  2. представлять отчет о своей деятельности по требованию Секретаря Ученого совета Университета.

  1. На заведующего Клиникой возлагается персональная ответственность за:

  • организацию деятельности клиники по своевременному и качественному выполнению возложенных на него задач;

  • соблюдение сотрудниками клиники трудовой дисциплины;

  • обеспечение сохранности имущества, находящегося на балансе (учёте) Клиники.

6.4. Права и обязанности Заведующего, Секретаря Клиники и преподавателей-кураторов определяются их должностными инструкциями.

  1. Учёт, отчётность и оценка работы Клиники


  1. Работа Заведующего Клиникой и преподавателей-кураторов планируется и учитывается в соответствии с нормами времени и порядком определения учебной, учебно-методической и научно-исследовательской нагрузки профессорско-преподавательского состава Университета.

  1. Выполненная студентом-консультантом работа учитывается в следующих документах:

  1. Для студентов-консультантов устанавливаются следующие минимальные зачетные нормы времени работы в Клинике:

  • 60 часов;

  • 120 часов;

  • 240 часов.

  1. Выполненная студентом-консультантом работа в объеме 60 часов, надлежащим образом оформленная и положительно оцененная преподавателем-куратором или Заведующим Клиникой может быть засчитана решением соответствующей кафедры за сдачу зачета или выполнение курсовой работы, по профилю соответствующему профилю данных консультаций.

  2. Выполненная работа в объеме 120 часов, оформленная в соответствии с п.7.4. настоящего Положения и требованиями Положения о порядке проведения практики студентов и при положительной характеристике Заведующим Клиникой может быть засчитана за прохождение учебной или производственной практики.

  3. Выполненная работа в объеме 240 часов, при соблюдении указанных в п. 7.4 условий, может быть засчитана за выполнение преддипломной практики.

  4. С целью своевременного принятия необходимых корректирующих решений Заведующий Клиникой не реже одного раза в месяц проводит совещания с заслушиванием отчетов преподавателей-кураторов и студентов- консультантов.

  5. Отчеты Заведующего Клиникой заслушиваются Деканом факультета не реже одного раза в семестр и не реже одного раза в год - на заседании Ученого совета факультета.

  6. По итогам работы за год преподаватели-кураторы и студенты- консультанты представляют свои отчеты заведующему Клиникой.
  1. Материально-техническое и финансовое обеспечение Клиники


  1. Для реализации Клиникой стоящих перед ней задач, решением ректората Университета, выделяется отдельное помещение. Площадь помещения должна позволять одновременное достаточно комфортное нахождение в нем не менее 3-5 человек. При этом, Клиника по решению ректора, при наличии достаточной площади, может занимать помещение одной из кафедр факультета.

  2. Клиника обеспечивается персональным компьютером, имеющим доступ к сети Интернет и правовым базам данных, телефонной и факсимильной связью, множительной техникой.

  3. Клинике предоставляется мебель, необходимая для организации рабочих мест, хранения документации и одежды.

  4. В Клинике формируется библиотека справочной юридической литературы, выделяемой из фонда библиотеки Университета, а также приобретаемой целевым порядком по заявкам Заведующего Клиникой.

  5. Клиника обеспечивается расходными материалами и канцелярскими товарами в соответствии с заявками Заведующего Клиникой.

  6. Финансирование необходимых для деятельности Клиники расходов осуществляется за счет внебюджетных средств Университета.
  1. Заключительные положения


  1. Изменения и дополнения настоящего Положения оформляются в виде его дополнения, изменения и (или) новой редакции и утверждаются на Ученом Совете Университета на основании представления заведующего Клиникой, или иного уполномоченного лица (органа).

  1. Реорганизация и ликвидация Клиники производится на основании решения Ученого Совета Университета.

  1. Настоящее положение вступает в силу с момента его утверждения Ректором.





Скачать 217.33 Kb.

Поделитесь с Вашими друзьями:




База данных защищена авторским правом ©vossta.ru 2022
обратиться к администрации

    Главная страница